17 Einträge gefunden

1. Im Dschungel der Berichtssysteme:ein Beitrag zur internationalen Suche nach Transparenz

   1. Bassen, Alexander
   2. Lopatta, Kerstin
   3. Wolters, Katharina
   4. Zwick, Yvonne

   2023 - Forschungsinformationssystem der UHH
2. The role of gender in the aggressive questioning of CEOs during earnings conference calls

   1. Comprix, Joseph
   2. Lopatta, Kerstin
   3. Tideman, Sebastian A.

   2022 - Forschungsinformationssystem der UHH
3. The effect of institutional dual holdings on CSR performance

   1. Lopatta, Kerstin
   2. Bassen, Alexander
   3. Kaspereit, Thomas
   4. Tidemann, Sebastian Andreas
   5. Buchholz, Daniel

   2022 - Forschungsinformationssystem der UHH
4. Views and perceptions of financial analysts during the global COVID-19 pandemic

   1. Bassen, Alexander
   2. Kordsachia, Othar
   3. Lopatta, Kerstin
   4. Tammen, Thomas
   5. Alexander, Ernst-Kenji

   2022 - Forschungsinformationssystem der UHH
5. The current state of corporate human rights disclosure of the global top 500 business enterprises:measurement and determinants

   1. Lopatta, Kerstin
   2. Tideman, Sebastian A.
   3. Scheil, Carolin
   4. Makarem, Naser

   2022 - Forschungsinformationssystem der UHH
6. The moderating role of CEO sustainability reporting style in the relationship between sustainability performance, sustainability reporting, and cost of equity

   1. Lopatta, Kerstin
   2. Kaspereit, Thomas
   3. Tideman, Sebastian A.
   4. Rudolf, Anna R.

   2022 - Forschungsinformationssystem der UHH - frei zugänglich
7. Abnormal CSR and financial performance

   1. Lopatta, Kerstin
   2. Canitz, Felix
   3. Tideman, Sebastian Andreas

   2022 - Forschungsinformationssystem der UHH - frei zugänglich
8. Political affinity and investors' response to the acquisition premium in cross-border M&A transactions:a moderation analysis

   1. Fieberg, Christian
   2. Lopatta, Kerstin
   3. Tammen, Thomas
   4. Tideman, Sebastian A

   2021 - Forschungsinformationssystem der UHH - frei zugänglich
9. The deliberate engagement of narcissistic CEOs in earnings management

   1. Buchholz, Frerich
   2. Lopatta, Kerstin
   3. Maas, Karen

   2020 - Forschungsinformationssystem der UHH - frei zugänglich
10. The relationship between gender diversity and employee representation at board level and non-financial performance:a cross-country study

    1. Lopatta, Kerstin
    2. Böttcher, Katharina
    3. Lodhia, Sumit
    4. Tideman, Sebastian Andreas

    2020 - Forschungsinformationssystem der UHH
11. Managerial style in cost asymmetry and shareholder value

    1. Lopatta, Kerstin
    2. Kaspereit, Thomas
    3. Gastone, Laura Maria

    2020 - Forschungsinformationssystem der UHH - frei zugänglich
12. Parity codetermination at the board level and labor investment efficiency:evidence on German listed firms

    1. Lopatta, Kerstin
    2. Böttcher, Katarina
    3. Lodhia, Sumit K
    4. Tideman, Sebastian A

    2020 - Forschungsinformationssystem der UHH
13. Improving predictions of upward cost adjustment and cost asymmetry at the firm-year level

    1. Kaspereit, Thomas
    2. Lopatta, Kerstin

    2019 - Forschungsinformationssystem der UHH
14. The impact of market sectors and rating agencies on credit ratings:global evidence

    1. Lopatta, Kerstin
    2. Tchikov, Magdalena
    3. Körner, Finn Marten

    2019 - Forschungsinformationssystem der UHH
15. Managerial style:a literature review and research agenda

    1. Lopatta, Kerstin
    2. Tideman, Sebastian A.
    3. Böttcher, Katarina
    4. Wichern, Timm

    2019 - Forschungsinformationssystem der UHH - frei zugänglich
16. Gender-sensitive language in German annual reports

    1. Böttcher, Katarina
    2. Lopatta, Kerstin

    2018 - Forschungsinformationssystem der UHH - frei zugänglich
17. How Do Investors Perceive CEOs’ Style of Sustainability Reporting? The Adverse Effect on Cost of Equity Capital

    1. Lopatta, Kerstin
    2. Kaspereit, Thomas
    3. Tideman, Sebastian Andreas

    2018 - Forschungsinformationssystem der UHH